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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.advisor1Mesquita, Simone Maria Moura-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/2510308468974274pt_BR
dc.contributor.referee1Mesquita, Simone Maria Moura-
dc.contributor.referee1Latteshttp://lattes.cnpq.br/2510308468974274pt_BR
dc.contributor.referee2Silva, Selma Maria-
dc.contributor.referee2Latteshttp://lattes.cnpq.br/5758523556200038pt_BR
dc.contributor.referee3Campos, Paulo César-
dc.contributor.referee3Latteshttp://lattes.cnpq.br/6834782925930815pt_BR
dc.creatorGodois, Ana Caroline Gomes-
dc.creatorSantos, Tiago Cardoso-
dc.creator.Latteshttp://lattes.cnpq.br/9832236257158575pt_BR
dc.creator.Latteshttp://lattes.cnpq.br/0843843758919913pt_BR
dc.date.accessioned2025-04-14T14:59:07Z-
dc.date.available2025-04-14T14:59:07Z-
dc.date.issued2024-11-29-
dc.identifier.citationGODOIS, Ana Caroline Gomes; SANTOS, Tiago Cardoso. Avaliação das qualificações dos ocupantes de cargos de gestão, na área da logística, em empresas sediadas no Distrito Agroindustrial de Anápolis - Goiás. Trabalho de Conclusão de Curso (Curso Superior de Tecnologia em Logística) – Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Goiás, Anápolis, 2024. 56p.pt_BR
dc.identifier.urihttp://repositorio.ifg.edu.br:8080/handle/prefix/2212-
dc.description.abstractThis study analyzed the qualifications of those occupying management positions in the area of ​​corporate logistics in companies located in the Anápolis Agroindustrial District (DAIA), in Goiás. To this end, a quantitative research approach was adopted, which was classified as applied, exploratory and descriptive in relation to its objectives. From the perspective of the technical procedure, it was a case study. The field of study was the DAIA, with the population consisting of companies installed and operating in this industrial hub. The sample size for the research was determined by the sample calculation, based on the formula of Barbetta (2001). The sampling adopted was simple random and probabilistic. In view of this, an online questionnaire was used to collect data. This was created in Google Forms, an application for creating and managing forms, and consisted of closed and open questions. The generated form was sent by e-mail to the managers or Human Resources departments of the participating companies. The data collected were processed directly by Google Forms and subsequently analyzed in a text editor and presented in text and graphic formats. A descriptive approach was adopted for the analysis, with consultation of specialized literature and recent empirical articles. However, it was found that, although the Brazilian Classification of Occupations (CBO) lists 16 professional titles for the logistics area, only 11 of them were found in the personnel of the companies analyzed. It was also observed that professionals graduated in the Higher Education Course in Logistics Technology are required at all hierarchical levels of organizations: strategic, tactical and operational. However, even though a high school diploma and basic computer skills are minimum requirements for entry into the area, management positions preferably require technological or technical degrees in Logistics. Therefore, this study aimed to stimulate debates in the academic, scientific and professional spheres about the profile of logistics professionals and their insertion in the job market.pt_BR
dc.description.resumoEste estudo analisou as qualificações dos ocupantes de cargos de gestão na área da logística empresarial de empresas instaladas no Distrito Agroindustrial de Anápolis (DAIA), em Goiás. Para tanto, adotou-se a abordagem de pesquisa quantitativa, enquadrando-se, quanto a sua natureza, como aplicada, exploratória e descritiva em relação aos seus objetivos e, sob a perspectiva do procedimento técnico, tratou-se de um estudo de caso. O campo de estudo foi o DAIA, com a população constituída pelas empresas instaladas e em operação nesse polo industrial. O cálculo amostral, baseado na fórmula de Barbetta (2001), determinou o tamanho da amostra para a pesquisa. A amostragem adotada foi a aleatória simples e probabilística. Em vista disso, para coletar os dados, utilizou-se um questionário on-line. Este foi elaborado no Google Forms, aplicativo para criação e gerenciamento de formulários, e composto por questões fechadas e abertas. O formulário gerado foi enviado por e-mail aos gestores ou departamentos de Recursos Humanos das empresas participantes. Os dados coletados foram processados diretamente pelo Google Forms e, posteriormente, analisados em um editor de texto e apresentados em formato textual e gráfico. Para a análise, adotou-se um enfoque descritivo, com consulta em literatura especializada e artigos empíricos recentes. No entanto, constatou-se que, embora a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) enumere 16 títulos profissionais para a área da logística, apenas 11 deles foram encontrados nos quadros de pessoal das empresas analisadas. Observou-se, ainda, que profissionais graduados no Curso Superior de Tecnologia em Logística são requisitados em todos os níveis hierárquicos das organizações: estratégico, tático e operacional. Contudo, mesmo que o Ensino Médio completo e conhecimentos básicos de informática sejam requisitos mínimos para o ingresso na área, os cargos de gestão demandam, preferencialmente, graduações tecnológicas ou técnicas em Logística. Assim sendo, este estudo visou estimular debates nos âmbitos acadêmico, científico e profissional acerca do perfil dos profissionais de logística e suas inserções no mercado de trabalho.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by Maria Geanne Oliveira da Luz (maria.luz@ifg.edu.br) on 2025-03-25T14:16:32Z No. of bitstreams: 1 TCC Tiago e Ana finalizado para REdiIFG.pdf: 1121732 bytes, checksum: 812e1cc510823c31f09f62e32d3bf66a (MD5)en
dc.description.provenanceApproved for entry into archive by Matheus Rocha Piacenti (matheus.piacenti@ifg.edu.br) on 2025-04-14T14:50:52Z (GMT) No. of bitstreams: 1 TCC Tiago e Ana finalizado para REdiIFG.pdf: 1121732 bytes, checksum: 812e1cc510823c31f09f62e32d3bf66a (MD5)en
dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2025-04-14T14:59:07Z (GMT). No. of bitstreams: 1 TCC Tiago e Ana finalizado para REdiIFG.pdf: 1121732 bytes, checksum: 812e1cc510823c31f09f62e32d3bf66a (MD5) Previous issue date: 2024-11-29en
dc.languageporpt_BR
dc.publisherInsitituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Goiáspt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentCâmpus Anápolispt_BR
dc.publisher.initialsIFGpt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectQualificação;pt_BR
dc.subjectLogística;pt_BR
dc.subjectEmpresas;pt_BR
dc.subjectDAIA.pt_BR
dc.subject.cnpqCiências Sociais Aplicadas/Administração/ Logísticapt_BR
dc.titleAvaliação das qualificações dos ocupantes de cargos de gestão, na área da logística, em empresas sediadas no distrito agroindustrial de Anápolis – Goiás.pt_BR
dc.title.alternativeEvaluation of the qualifications of management position holders in the logistics sector in companies based in the Agro-Industrial District of Anápolis – Goiás.pt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
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